劳动关系管理师证，全称为中华人民共和国职业技能等级认定证书，是由中国人力资源和社会保障部颁发的，用于证明持有人具备一定的劳动关系管理知识和技能的证书，这个证书在一定程度上可以证明持证人在劳动关系管理方面的专业能力，对于求职、晋升等方面都有一定的帮助。

对于求职者来说，拥有劳动关系管理师证书可以在求职过程中增加竞争力，在当前就业市场竞争激烈的环境下，求职者的专业技能和证书是企业招聘的重要参考因素，拥有劳动关系管理师证书的求职者，在面试时可能会比没有相关证书的求职者更具优势，从而提高求职成功率。

对于在职人员来说，考取劳动关系管理师证书可以提升自己的职业素质和能力，劳动关系管理涉及到劳动合同签订、员工权益保障、劳动争议处理等多个方面，掌握这些知识对于在职人员来说是非常有用的，通过学习考试，可以使自己在工作中更加得心应手，提高工作效率和质量。

劳动关系管理师证书还可以作为职业发展的跳板，在职业生涯中，有时候需要向更高层次或者更专业的岗位发展，这时候拥有劳动关系管理师证书就可以成为一种加分项，许多企业在招聘高级管理人员时，会优先考虑具备相关证书的候选人，考取劳动关系管理师证书对于职业发展具有积极的推动作用。

关于现在能否考取劳动关系管理师证书，答案是肯定的，根据中国人力资源和社会保障部的规定，任何人都可以报名参加劳动关系管理师考试，不受年龄、性别、学历等限制，考试报名通常通过官方网站进行，考生需要按照要求提交相关材料并缴纳报名费，考试内容包括理论知识和实际操作两部分，主要测试考生在劳动关系管理方面的专业知识和技能。

劳动关系管理师证书在一定程度上具有实用性和价值，对于求职者来说，可以增加竞争力；对于在职人员来说，可以提升职业素质和能力；对于职业发展来说，可以作为跳板，如果你对劳动关系管理感兴趣，或者认为这个证书对你的职业发展有帮助，那么不妨考虑报名参加考试，争取获得这个证书。