人力资源管理师证书考试是由国家人力资源和社会保障部组织的国家职业资格认证考试，企业人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员，根据国家职业标准，人力资源管理师证书分为人力资源管理员(原国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(原国家职业资格三级)、中级人力资源管理师(原国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(原国家职业资格一级)。

包括：职业道德与业务知识；法律法规及政策；人力资源管理基础知识；人力资源规划与招聘；员工培训与发展；绩效管理；薪酬福利管理；劳动关系管理等 。