关于人力资源管理师证书国家是否有取消的问题，根据我所掌握的信息，目前我国并没有明确表示要取消人力资源管理师证书，人力资源管理师证书是由人力资源和社会保障部颁发的，是我国职业资格证书制度的一部分，旨在规范人力资源管理行业，提高从业人员的专业素质。

近年来，随着我国经济的快速发展和产业结构的调整，人力资源管理行业的需求也在不断增长，为了满足市场需求，我国政府一直在推动职业教育和培训的发展，鼓励更多的人参加职业技能培训，提高自身竞争力，在这个背景下，人力资源管理师证书作为一项重要的职业资格认证，仍然具有一定的市场需求和影响力。

随着互联网技术的普及和发展，在线教育、远程培训等新型教育模式逐渐兴起，这些新型教育模式为广大学习者提供了更加便捷、灵活的学习途径，使得职业资格证书的认证门槛和要求发生了一定程度的改变，在这种情况下，一些人担忧人力资源管理师证书是否会受到影响，甚至被取消。

尽管如此，我认为在我国政府对职业教育和培训的重视程度持续加大的背景下，人力资源管理师证书仍然具有一定的生存空间，这并不意味着人力资源管理师证书可以安于现状，而是要求其不断提高自身的专业水平和服务质量，以适应市场的变化和发展需求。

从目前的情况来看，我国并没有明确表示要取消人力资源管理师证书，但在未来，随着市场和技术的变化，人力资源管理师证书可能会面临一定的挑战，持有人力资源管理师证书的人员需要不断提升自己的专业能力，以应对未来的市场变化，政府和相关部门也应关注职业教育和培训行业的发展，适时调整政策，以促进行业的健康发展。