劳动关系管理师证是一种专业资格证书，主要针对劳动关系管理领域的从业人员，随着社会经济的发展和企业对人力资源管理的重视，劳动关系管理师的需求逐渐增加，考取这个证书对于提升个人职业素质和竞争力具有一定的帮助，是否有用取决于个人的职业规划和发展需求。

考取劳动关系管理师证可以证明你具备一定的专业知识和实践能力，在求职过程中，拥有这个证书会让你在众多竞争者中脱颖而出，提高面试成功的机会，这个证书也是企业招聘人力资源管理岗位的重要依据之一，对于求职者来说，具有较高的含金量。

劳动关系管理师证有助于提升个人的综合素质，考试过程中，你需要学习劳动法、劳动合同法等相关法律法规，了解企业的人力资源管理制度和流程，掌握一定的沟通协调技巧等，这些知识和技能对于你在工作中处理各种劳动纠纷、维护员工权益、优化人力资源配置等方面具有积极的指导作用。

劳动关系管理师证还有助于拓展职业发展空间，随着企业对人力资源管理的不断深化，劳动关系管理师的角色和职责也在不断扩展，拥有这个证书的人才可以从事更多的人力资源管理工作，如招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等，从而实现职业生涯的多元化发展。

考取劳动关系管理师证并非易事，考试内容涉及面广，需要投入大量的时间和精力进行学习和准备，目前市场上的劳动关系管理师培训机构良莠不齐，考生在选择培训机构时务必慎重，以免上当受骗。

至于现在考什么专业好考，这要根据你的兴趣和发展方向来决定，与劳动关系管理相关的专业如人力资源管理、企业管理、法学等都是不错的选择，一些新兴的专业如数据分析、人工智能、互联网金融等也具有较高的就业前景和发展潜力，在选择专业时，建议你结合自己的实际情况，充分了解各个专业的课程设置、就业方向等信息，做出明智的选择。

劳动关系管理师证对于提升个人职业素质和竞争力具有一定的帮助，但是否有用取决于你的职业规划和发展需求，在选择是否考取这个证书以及报考哪个专业时，建议你充分考虑自己的兴趣和发展前景，做出最适合自己的决策。