消防管理师证书是一种专业资格证书，对于从事消防安全管理工作的人员来说具有很高的权威性和认可度，在一些企事业单位中，拥有消防管理师证书的人员可能会获得一定的待遇提升，但这并不是绝对的，关于消防管理师证书放在单位就给钱的问题，我们需要从以下几个方面来分析：

消防管理师证书的发放和管理是由国家相关部门负责的，企事业单位是否给予持证人员一定的待遇，需要根据单位自身的实际情况和政策来决定，有些单位会根据员工的岗位职责、工作年限、绩效表现等因素综合考虑，给予一定的薪酬补贴或者职务晋升，但这并不是普遍现象，不能简单地认为拥有消防管理师证书就能拿到单位的报酬。

消防管理师证书的价值并不仅仅体现在金钱上，持有该证书的人员具备了一定的专业知识和技能，能够在消防安全管理方面发挥积极作用，提高单位的整体消防安全水平，这对于企事业单位来说，无疑是一笔无形的财富，单位更应该重视消防管理师的专业素质和能力，而不是仅仅看重他们的证书。

消防管理师证书的发放和待遇问题也受到地区政策的影响，不同地区的政府对于企事业单位招聘和使用持有消防管理师证书的人员，可能有不同的鼓励政策和补贴措施，在具体的单位中，消防管理师证书能否带来相应的待遇提升，还需要参考当地的相关政策。

从长远来看，消防管理师证书对于个人职业发展和单位消防安全工作的推进具有重要意义，持有该证书的人员可以通过不断学习和实践，提高自己的专业素养和能力，为单位创造更多的价值，而对于单位来说，引进和培养一批具备消防管理师证书的人才，有助于提升整体的消防安全水平，降低安全事故的风险，将消防管理师证书与待遇挂钩，可能并不是最合理的选择。

消防管理师证书放在单位并不一定就能给钱，单位是否给予持证人员一定的待遇，需要根据具体情况来判断，我们应该更加关注消防管理师的专业素质和能力，以及他们在消防安全工作中的实际贡献。