物业行业正在成为经济体系的服务业，物业行业具有极好的外延弹性：一定空间范围内的建筑物、设施、设备及配套，其正常使用状态和规范秩序的保障，都可以纳入我们物业的服务范围。随着企业分工细化和外包常态化、服务社会的改革，物业范围正在覆盖从住宅小区、写字楼、商业区、工业区，到学校、、旅游景区、街道与市政绿化、高速公路、码头、土地储备……举目望去皆物业、无数同行在周边。物业行业将面对远超GDP增长速度的海量市场需求扩张。与此同步，物业行业在提供就业机会和推动社区建设方面的贡献也越来越大。

　　新政策:物业证去哪里报名及报考条件，物业是指业主对区分所有建筑物共有部分以及建筑区划内共有建筑物、场所、设施的共同或者委托物业服务企业、其他人对业主共有的建筑物、设施、设备、场所、场地进行的活动;物权法规定，业主可以自行物业，也可以委托物业服务企业或者其它者进行。物业有狭义和广义之分;狭义的物业是指业主委托物业服务企业依据委托合同进行的房屋建筑及其设备，市政公用设施、绿化、卫生、交通、生活秩序和容貌等项目进行，修缮活动；广义的物业应当包括业主共同的，和委托物业服务企业或者其他人进行的。

　　“第十二章物业经营的未来发展”从标题就可以知道这不是重点，未来的事留给未来再说吧，这是国内出题的一种习惯。剩下的11章节内容，从目录来看，我们可以确定，物业经营概念、房地产投资、投资分析技术、价值评估、市场分析、租赁、成本、合同、风险、财务与绩效就是重点，根据我的记忆，计算型选择题就出现在投资分析技术和成本这些章节中，所幸大多数选择题还是名词型选择题。总的来说，这门课看起来确实比较头疼，但大家不要被这些看似的知识点吓到了，多背背名词概念，好多选的答题，考过还是不难。

　　新政策:物业证去哪里报名及报考条件， 1 物业存在着的问题分析 1*1 从业人员素质偏低 从物业人员的总体素质上来看，其化素质偏低，很多物业人员在方面及能力方面都存在着严重的劣势，并且复合型人才较少，物业人员的年龄结构不合理，大多为人，不足[1]。另外，在物业企业，人员较少，特别是能够担任中人才的较少，严重的影响到物业的，不利于物业行业的良好发展。

　　物业经理除了做好本身的工作之外，还需要员工，积极与业主沟通。能力。懂得工，作为物业的总经理不仅本身要业务能力强，起到示范作用，更多的是需要发挥自己的能力，工去做好各项工作。好物业各个部门，物业的工作能力以及形象。常常需要多次往返物业公司和业委会寻找解决办法，但仍可能收效甚微。在遇到社区物业方面的问题时能有专人进行协调解决，成为小区居民翘首以盼的事。市场化经营也是物业未来的一个发展趋势，由于伴随着我国社会经济的不断发展，我国市场竞争也在日趋的激烈，但是，从物业整个行业来看，没有充分的参与到市场竞争中，大多呈现的是一种垄断的情况，进而出现了相应的问题，业主的投诉率高、服务差、很多小区物业几年后就出现了没有物业的情况等等。针对于这种情况，需要进一步进行市场化的经营，在进行物业项目的经营中，可以采取市场上投标和的，进而通过比较多家物业企业的经济实力和服务，能够选择经济实力、服务较高的物业企业。

　　新政策:物业证去哪里报名及报考条件，《物业企业资源试行办法》规定，申请评定资质等级的物业企业必须提交颁发的物业企业经理岗位证书复印件。物业上岗证需要通过，持证者可从事物业部门工作。 2006年后物业上岗证在一些地区中断过，比如上海。上海在前几年（2012年前）就没有物业上岗证培训和发证，从2012开始又有相关证书培训了，从上海知历教育了解到，上海从2012年又恢复上岗证培训了，而且上海还开了新的相关培训是物业师培训，这证书相当于3级证书。